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姓名：柯雅婷
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職稱：助理教授
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信箱：geniemomo@stust.edu.tw
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現職：奇美醫院護理部督導
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教育部部定助理教授
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學歷：私立高雄醫學大學護理系博士
私立高雄醫學大學護理系碩士
私立弘光技術學院護理系學士
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專 長 |
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急重症護理
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人類發展學
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長期照護
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教學研究
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護理行政
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經 歷 |
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奇美醫療財團法人奇美醫院護理部督導（2016.6-至今）
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奇美醫療財團法人奇美醫院急診護理長（2014.5-2016.5）
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奇美醫療財團法人奇美醫院護理部專員（2012.5-2014.4）
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奇美醫療財團法人奇美醫院內科病房護理長（2010.4-2012.4）
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奇美醫療財團法人奇美醫院心臟內科加護病房護理長（2007.7-2010.3）
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奇美醫療財團法人奇美醫院心臟內科加護病房副護理長（2005.7-2007.6）
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奇美醫療財團法人奇美醫院急診副護理長（2005.1-2005.6）
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奇美醫療財團法人奇美醫院心臟內科加護病房護理師（2002.3-2004.12）
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奇美醫療財團法人奇美醫院急診加護病房護理師（2000.7-2002.3）
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專 業 執 照 |
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護理師
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教育部部定講師
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實證健康照護師資（台實教字第00255號）
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通過長期照顧專業課程Level
I、Level II、Level III
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完成高級心臟救命術學員(ACLS)
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台灣醫事聯合臨床技能發展學會-臨床技能測驗(OSCE)考官
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全國技能競賽健康照護類裁判
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期 刊 論 文 |
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Ya-Ting
Ke & Joel F. Stocker (2019)
On the Difficulty of Finding One’s Place: A Qualitative Study of New Nurses’ Processes of Growth in the Workplace, Journal of Clinical
Nursing, 28:4321–4331. doi: 10.1111/jocn.14996. Epub
2019 Aug 13. (SCI/SSCI，奇美2016研究計畫-探討護理新進人員成長歷程及留任之質性研究)
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鍾焜明、葉正發、王淑慎、郭妍伶、柯雅婷*（2018）．運用擬真教學提高PGY
病房高級心臟救命術執行度之成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(2)，26-37。DOI：10.6582/JTSSH.201812_5(2).0003
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柯雅婷、郭麗玲、吳貞鋆、黃惠暄、江惠英（2018）．以擬真教學法提升新進護理人員輸血反應處置與交班技巧之學習成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(1)，25-34。doi:10.6582/JTSSH.201806_5(1).0003
(奇美2018研究計畫-應用高擬真情境模擬訓練法導入二年期護理師訓練計畫)
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Ya-Ting Ke, I-Jung Feng, Chien-Chin Hsu, Jhi-Joung Wang, Shih-Bin
Su, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung Lin, (2018) Nurses have a four-fold
risk for overdose of sedatives, hypnotics, and antipsychotics than other
healthcare providers in Taiwan. PLoS ONE 13(8): e0202004. https://doi.org/10.1371/journal.pone.0202004
(SCI) (2018 Impact Factor:2.776)
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Ya-Ting Ke, Hsiu-Chin Chen, Chien-Ho Lin, Wen-Fu Kuo, An-Chi
Peng, Chien-Chin Hsu, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung Lin, (2017)
Post-traumatic psychiatric disorders and resilience in healthcare providers
following a disastrous earthquake: an interventional study in Taiwan, BioMed
Research International, vol.
2017, Article ID 2981624, 7 pages, 2017. https://doi.org/10.1155/2017/2981624. (SCI) (2018 Impact Factor:2.197)
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Ya-Ting Ke, An-Chi Peng, Yi-Min Shu, Min-Hsien Chung,Kang-Ting
Tsai, Ping-Jen Chen,Tzu-Chieh Weng, Chien-Chin Hsu, Hung-Jung Lin,
&Chien-Cheng Huang, (2018) Emergency geriatric assessment: A novel
comprehensive screen tool for geriatric patients in the emergency department,
American Journal of Emergency
Medicine, 36(1), 143-146. doi: 10.1016/j.ajem.2017.07.008. Epub 2017
Jul 4. (SCI) (2018 Impact
Factor:1.651)
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|
Tzu-Chieh, Weng, Ya-Chun, Yang, Ping-Jen, Chen,
Wen-Fu, Kuo, Wei-Lin, Wang, Ya-Ting Ke, Chien-Chin, Hsu, Kao-Chang,
Lin, Chien-Cheng, Huang, & Hung-Jung, Lin (2017) Implementing
a novel model for hospice and palliative care in the emergency department: an
experience from a tertiary medical center in Taiwan, Medicine
(Baltimore), 96(19), (SCI/SSCI)
(2018 Impact Factor:2.376)Weng, T.-C., Yang, Y.-C., Chen, P.-J., Kuo, W.-F.,
Wang, W.-L., Ke, Y.-T., … Lin, H.-J. (2017). Implementing a novel
model for hospice and palliative care in the emergency department: An
experience from a tertiary medical center in Taiwan. Medicine, 96(19), e6943.
http://doi.org/10.1097/MD.0000000000006943
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Ya-Ting,
Ke,
Chia-Chi, Kuo, &
Chich-Hsiu Hung (2017) The effects of nursing preceptorship on new nurses’
competence and retention: a systematic review, Journal of Advanced
Nursing, 73:2296–2305. https://doi.org/10.1111/jan.13317 (SCI/SSCI)
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柯雅婷、王秀紅、許素珍(2016)．運用組織轉變改善護理人員延遲下班問題．領導護理，17（4），58–70。
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郭文福、柯雅婷*（2016）．推動登革熱整合照護模式之歷程．護理雜誌，63（4）， 1–5。[Kuo, W.
F., & Ke, Y. T. (2016). An experience promoting the interdisciplinary
care model for dengue fever. The Journal of Nursing, 63(4), 1–5.]
doi:10.6224/JN.63.4.1 |
|
Ya-Ting, Ke & Chich-Hsiu, Hung (2016) Predictors of Nurses’
Intent to Continue Working at Their Current Hospital Workplace, Nursing Economic$, Accepted at Mar
17 2016 09:01:14 -0500 (CDT)AM (SCI/SSCI，奇美研究計畫-護理人員留任意願與組織氣候之關係)
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Ya-Ting, Ke & Chia-Chi,
Kuo(2016) Effects of Colloidal Oatmeal Lotion on Symptoms of Dermatologic
Toxicities Induced by EGFRIs: A Pilot Study, Advances Skin Wound Care 30(1),
27-34. (SCI/SSCI，奇美研究計畫-運用燕麥乳液改善標靶病人皮膚問題之成效)
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施孟綾、柯雅婷、林淑媛(2015) 控制觀之概念分析. 長庚護理26(1)，23-28。
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Ya-Ting, Ke & Min-Tao, Hsu(2015) An Exploration of Nursing
Preceptorship and Functions and Nurses’ Intention to Stay from the
Perspective of Cultural Differences, Nurse Education Today 35, 597-601。(SSCI，奇美研究計畫-新進護理人員現實休克經驗描述及對留任的影響)
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柯雅婷、王秀紅、周汎澔 (2014) •從後現代主義反思新手護理師之留任•高雄護理雜誌，31(1)，30-38。
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施孟綾、柯雅婷、洪志秀（2011）•對「Rogers實證理論之應用」研究法之探討-源自Rogers概念模式•護理雜誌58(6)，107-111。
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施孟綾、柯雅婷*（2009）•運用Rotter控制觀理論於一位心肌梗塞患者之護理經驗•護理雜誌56（2），101-106。
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柯雅婷、楊美賞 (2007) •重症加護病房病患之倫理決策模式•安寧療護，12(2)，198-206。
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其 他 特 殊 表 現 |
台灣護理學會第29、30屆會員代表
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| 中華民國護理師護士公會全國聯合會第九屆會員代表 |
| 曾任台灣私立醫療機構護理業務協進會會員代表 |
台灣實證護理學會會員服務委員會會員(2017.11-2020.11)
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| 台灣護理管理學會第三屆國際事務委員會委員(2017.03-2020.03) |
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第49屆全國技能競賽健康照護類裁判
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獲 獎 紀 錄 |
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年度
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獎別
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主辦機構
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2019
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「臨床能力訓練(OSCE)教案(含影片)」特優獎
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台灣擬真醫學教育學會
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2019
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優秀海報論文佳作
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台灣醫事聯合技能發展學會
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2019
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108年度OSCE優良教案競賽-非醫師職類第三名
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台灣醫學教育學會
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2019
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南部智慧醫療創意競賽-佳作
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台灣人工智慧學校
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2019
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2019「考科藍證據改變我生活之故事」徵文比賽-銀獎
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臺北醫學大學考科藍臺灣研究中心(Cochrane Taiwan)
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2018
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2018年 International Conference on Emerging Health Policies and Smart
Medical Care – Oral Presentation Award Third Place
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Kaohsiung Medical University
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2018
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奇美醫院50週年院慶徵文比賽活動-銅獎(柯雅婷（2018）•從傷慟苦難展現無比韌性用愛與專業傳承幸福奇美•奇美醫訊，(120)，27-32。)
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奇美醫療財團法人奇美醫院
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2018
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106年度護理研究成果競賽-佳作
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中華民國護理師護士公會全國聯合會
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2018
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107年度會員在職進修獎學金
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社團法人大臺南護理師護士公會
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2017
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The 2nd
Asia-Pacific Nursing Research Conference-Best Poster Award
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Taiwan Nurses Association
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2017
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106年度臨床技能測驗(OSCE)優良教案-第二名
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台灣醫學教育學會
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2017
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創新教學成果發表教學海報-佳作
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奇美醫療財團法人奇美醫院
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2017
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第十八屆醫療品質獎實證醫學類臨床運用組(知識轉譯組)-佳作
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財團法人醫院評鑑暨醫療品質策進會
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2016
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台灣實證護理學會第四屆提升照護品質實證競賽主題組-銅獎
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台灣實證護理學會
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2016
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第29屆全國團結圈活動競賽-銀塔獎
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全國團結圈推行總會
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2016
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第十七屆醫療品質獎主題類主題改善菁英組-銅獎
|
財團法人醫院評鑑暨醫療品質策進會
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2016
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大臺南護理師護士公會慶祝國際護師節”悲慟中的愛與力量” 徵文比賽活動-第一名
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社團法人大臺南護理師護士公會
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2014
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2014實證醫學種子師資培訓工作坊組別試教B組-第三名
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台灣實證醫學學會 |
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2014
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9th Biennial
Joanna Briggs International Colloquium-Best Award Poster Presentation
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The Joanna
Briggs Colloquium
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2013
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大臺南護理師護士公會慶祝國際護師節”老照片、老故事、老朋友” 徵文比賽活動-第三名
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社團法人大臺南護理師護士公會
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論 文 發 表 |
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Ya-Ting
Ke & Joel
F. Stocker (2019) On the Difficulty of Finding One’s Place: A Qualitative
Study of New Nurses’ Processes of Growth in the Workplace, Journal of Clinical Nursing, 28:4321–4331. doi: 10.1111/jocn.14996. Epub 2019
Aug 13. (SCI/SSCI，奇美2016研究計畫-探討護理新進人員成長歷程及留任之質性研究)
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鍾焜明、葉正發、王淑慎、郭妍伶、柯雅婷*（2018）．運用擬真教學提高PGY 病房高級心臟救命術執行度之成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(2)，26-37。DOI：10.6582/JTSSH.201812_5(2).0003
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柯雅婷、郭麗玲、吳貞鋆、黃惠暄、江惠英（2018）．以擬真教學法提升新進護理人員輸血反應處置與交班技巧之學習成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(1)，25-34。doi:10.6582/JTSSH.201806_5(1).0003 (奇美2018研究計畫-應用高擬真情境模擬訓練法導入二年期護理師訓練計畫)
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Ya-Ting
Ke, I-Jung Feng, Chien-Chin Hsu, Jhi-Joung Wang,
Shih-Bin Su, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung Lin, (2018) Nurses have a four-fold risk for
overdose of sedatives, hypnotics, and antipsychotics than other healthcare
providers in Taiwan. PLoS ONE 13(8):
e0202004. https://doi.org/10.1371/journal.pone.0202004
(SCI) (2018 Impact Factor:2.776)
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Ya-Ting
Ke, Hsiu-Chin Chen, Chien-Ho Lin,
Wen-Fu Kuo, An-Chi Peng, Chien-Chin Hsu, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung
Lin, (2017) Post-traumatic psychiatric disorders and resilience in healthcare
providers following a disastrous earthquake: an interventional study in Taiwan,
BioMed Research International, vol. 2017, Article ID 2981624, 7 pages, 2017. https://doi.org/10.1155/2017/2981624. (SCI) (2018 Impact
Factor:2.197)
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Ya-Ting Ke, An-Chi Peng, Yi-Min Shu, Min-Hsien
Chung,Kang-Ting Tsai, Ping-Jen Chen,Tzu-Chieh Weng, Chien-Chin Hsu, Hung-Jung
Lin, &Chien-Cheng Huang, (2018) Emergency geriatric assessment: A novel
comprehensive screen tool for geriatric patients in the emergency department,
American Journal of Emergency
Medicine, 36(1), 143-146. doi:
10.1016/j.ajem.2017.07.008. Epub 2017 Jul 4. (SCI) (2018 Impact Factor:1.651)
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Tzu-Chieh, Weng, Ya-Chun, Yang, Ping-Jen, Chen,
Wen-Fu, Kuo, Wei-Lin, Wang, Ya-Ting Ke, Chien-Chin, Hsu, Kao-Chang,
Lin, Chien-Cheng, Huang, & Hung-Jung, Lin (2017) Implementing a novel model for hospice and palliative care in the
emergency department: an experience from a tertiary medical center in Taiwan, Medicine
(Baltimore), 96(19), (SCI/SSCI)
(2018 Impact Factor:2.376)
Weng, T.-C.,
Yang, Y.-C., Chen, P.-J., Kuo, W.-F., Wang, W.-L., Ke, Y.-T., … Lin,
H.-J. (2017). Implementing a novel model for hospice and palliative care in
the emergency department: An experience from a tertiary medical center in
Taiwan. Medicine, 96(19),
e6943. http://doi.org/10.1097/MD.0000000000006943
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Ya-Ting,
Ke, Chia-Chi, Kuo, & Chich-Hsiu Hung (2017) The effects of nursing preceptorship on
new nurses’ competence and retention: a systematic review, Journal of Advanced Nursing, 73:2296–2305. https://doi.org/10.1111/jan.13317 (SCI/SSCI)
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柯雅婷、王秀紅、許素珍(2016)．運用組織轉變改善護理人員延遲下班問題．領導護理，17（4），58–70。
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郭文福、柯雅婷*（2016）．推動登革熱整合照護模式之歷程．護理雜誌，63（4）， 1–5。[Kuo, W. F., & Ke, Y. T.
(2016). An experience promoting the interdisciplinary care model for dengue
fever. The Journal of Nursing, 63(4), 1–5.] doi:10.6224/JN.63.4.1
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Ya-Ting, Ke & Chich-Hsiu, Hung (2016) Predictors
of Nurses’ Intent to Continue Working at Their Current Hospital Workplace, Nursing Economic$, Accepted at Mar
17 2016 09:01:14 -0500 (CDT)AM (SCI/SSCI，奇美研究計畫-護理人員留任意願與組織氣候之關係)
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Ya-Ting,
Ke & Chia-Chi, Kuo(2016) Effects of Colloidal Oatmeal Lotion on
Symptoms of Dermatologic Toxicities Induced by EGFRIs: A Pilot Study,
Advances Skin Wound Care 30(1), 27-34. (SCI/SSCI，奇美研究計畫-運用燕麥乳液改善標靶病人皮膚問題之成效)
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施孟綾、柯雅婷、林淑媛(2015) 控制觀之概念分析. 長庚護理26(1)，23-28。
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Ya-Ting, Ke & Min-Tao, Hsu(2015) An Exploration
of Nursing Preceptorship and Functions and Nurses’ Intention to Stay from the
Perspective of Cultural Differences, Nurse Education Today 35, 597-601。(SSCI，奇美研究計畫-新進護理人員現實休克經驗描述及對留任的影響)
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柯雅婷、王秀紅、周汎澔 (2014) •從後現代主義反思新手護理師之留任•高雄護理雜誌，31(1)，30-38。
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施孟綾、柯雅婷、洪志秀（2011）•對「Rogers實證理論之應用」研究法之探討-源自Rogers概念模式•護理雜誌58(6)，107-111。
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施孟綾、柯雅婷*（2009）•運用Rotter控制觀理論於一位心肌梗塞患者之護理經驗•護理雜誌56（2），101-106。
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柯雅婷、楊美賞 (2007) •重症加護病房病患之倫理決策模式•安寧療護，12(2)，198-206。
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競 賽 獲 獎 |
| 年度 | 獎別 | 主辦機構 |
| 2019.11.17 | 「臨床能力訓練(OSCE)教案(含影片)」特優獎 | 台灣擬真醫學教育學會 |
| 2019.11.17 | 108年度OSCE優良教案競賽-非醫師職類第三名 | 台灣醫學教育學會 |
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2019.10.09 | 2019「考科藍證據改變我生活之故事」徵文比賽-銀獎 | 臺北醫學大學考科藍臺灣研究中心(Cochrane Taiwan) |
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2019.09.28 | 優秀海報論文佳作 | 台灣醫事聯合技能發展學會 |
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2019.09.21 | 南部智慧醫療創意競賽-佳作 | 台灣人工智慧學校 |
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其 他 事 項 |
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受邀於108年10月10-12日山東第八屆護理國際論壇暨第一屆魯台護理交流大會演講「提升護理品質實務運作」
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受邀於108年10月9日臺北醫學大學考科藍台灣研究中心-實證總動員科技知識及共享資源成果發表會分享「考科藍證據改變我生活的故事」銀獎心得
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受邀於108年9月16-20勞動部勞動力發展署技能檢定中心聘請擔任-49屆全國技能競賽健康照顧職類裁判
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