柯雅婷助理教授 | 南臺科技大學高齡福祉服務系

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柯雅婷助理教授

		姓名：柯雅婷
		職稱：助理教授
		信箱：geniemomo@stust.edu.tw
		現職：奇美醫院護理部督導
		教育部部定助理教授
		學歷：私立高雄醫學大學護理系博士
學歷
高雄醫學大學護理系博士 University of North Carolina at Chapel Hill School Nursing Visiting International Scholar 高雄醫學大學護理系碩士
專　長
急重症護理、人類發展學、長期照護、教學研究、護理行政
經　歷
奇美醫療財團法人奇美醫院護理部督導（2016.6-至今）
奇美醫療財團法人奇美醫院急診護理長（2014.5-2016.5）
奇美醫療財團法人奇美醫院護理部專員（2012.5-2014.4）
奇美醫療財團法人奇美醫院內科病房護理長（2010.4-2012.4）
奇美醫療財團法人奇美醫院心臟內科加護病房護理長（2007.7-2010.3）
奇美醫療財團法人奇美醫院心臟內科加護病房副護理長（2005.7-2007.6）
奇美醫療財團法人奇美醫院急診副護理長（2005.1-2005.6）
奇美醫療財團法人奇美醫院心臟內科加護病房護理師（2002.3-2004.12）
奇美醫療財團法人奇美醫院急診加護病房護理師（2000.7-2002.3）
專　業　執　照
護理師
教育部部定助理教授
實證健康照護師資（台實教字第00255號）
通過長期照顧專業課程Level I、Level II、Level III
完成高級心臟救命術學員(ACLS)
台灣醫事聯合臨床技能發展學會-臨床技能測驗(OSCE)考官
全國技能競賽健康照護類裁判
期　刊　論　文
董育珍、柯雅婷、馬淑清（2025)．營造正向護理職場策略．源遠護理，19（2），5–10。
Kuo, C.C., Lee, W.J., & Ke, Y.T.*. (2025). Ultrasound-guided peripheral intravenous access in adults: A randomized crossover controlled trial. International Emergency Nursing, 79:101571. doi: 10.1016/j.ienj.2025.101571. Epub ahead of print. PMID: 39837065. (SSCI)
柯雅婷、郭惠婷、謝靜文、洪玉玲、陳鄉尹（2024）．發展重症單位加護新進人員教育訓練方案-通往成功的階梯．護理雜誌，71（6），92–101。[Ke, Y.-T* ., Kuo, H.-T., Hsieh, C.-W., Hung, Y.-L., & Chen, H.-Y. (2024). Development of an education and training program for new intensive care unit staff: Ladders to success. The Journal of Nursing, 71*(6), 92–101.] https://doi.org/10.6224/JN.202412_71(6).11
柯雅婷、邱旅揚、楊禮謙、馬淑清、江惠英、劉忠峰、王志中、郭嘉琪（2024）．從人工智慧視野反思防跌 AI 模式之開發．醫務管理期刊，25(1)， 66-80。https://doi.org/10.6174/JHM.202403_25(1).66
Kuo, H., Shen, M. & Ke, Y.(2023). Research and Development of Zero-Point Detector of Catheter and Its Clinical Application Effects. International Journal of Clinical Medicine and Bioengineering*, 3, 1-8. https://doi.org/10.35745/ijcmb2023v03.01.0001
鄭君婷、李怡珍、柯雅婷、郭嘉琪（2023）。跨領域團隊組合式照護於提升髖關節置換術後病人早期下床復健之成效。馬偕護理雜誌，17(1)，16-28。https://www.airitilibrary.com/Publication/alDetailedMesh?DocID=19904282-N202301190026-00002
章正俐、黃雅鈴、劉欣怡、羅芳儀、黃黛縈、謝岫庭、柯雅婷、張明娟、侯國閔、陳怡婷、謝宛婷、張庭嘉、陳欽明、周偉倪（2022）。提升內科加護病房緩和照護品質。台灣急重症醫學雜誌，7(4)，150-157。
陳乃菁、邱婍榛、許瑞津、吳柏勳、柯雅婷、郭嘉琪（2022）。翻轉玉荷包-運用跨領域團隊暨遠距醫療照護模組提升居家個案壓力性損傷癒合成效。台灣實證護理學會會，8，40-47。
郭嘉琪、王維那、柯雅婷（2022）。96小時重置周邊靜脈導管之效應：資料庫分析。醫療品質雜誌，16(1)，48-54。doi:10.53106/199457952022011601008
Ke, Y. T. , Kuo, L. L., Wu, C. Y., Chiu, L. Y., & Chiang, H. Y. (2021). An Investigation on the Consistency of Nursing Examiners' OSCE Marking: A Pre-Post-Test Study. 台灣擬真醫學教育期刊, 8(2), 4-15. https://doi.org/10.6582/JTSSH.202112_8(2).0001 (奇美2018研究計畫-應用高擬真情境模擬訓練法導入二年期護理師訓練計畫) 柯雅婷**、郭麗玲、吳貞鋆、邱旅揚、江惠英（2021）．OSCE 考官評量一致性之探討:以護理教案為例．台灣擬真醫學教育期刊，8(2)，4-15。
楊濘綺、黃佩珍、沈美麗、郭惠婷、章正俐、吳貞鋆、柯雅婷（2021）。探討運用擬真情境教學提升心導管檢查術後肢體評估與處置之學習成效。台灣擬真醫學教育期刊，8(2)，16-30。https://doi.org/10.6582/JTSSH.202112_8(2).0002 (奇美2022研究計畫-肢體評估及相關處置)*
董育珍、廖麗怡、陳淑娟、郭麗玲、黃惠暄、吳貞鋆、章正俐、柯雅婷（2021）。運用擬真情境教學法提升新進護理人員交班之學習成效探討。台灣擬真醫學教育期刊，8(1)，4-14。https://doi.org/10.6582/JTSSH.202106_8(1).0001 (奇美2018研究計畫-應用高擬真情境模擬訓練法導入二年期護理師訓練計畫)*
柯雅婷、馬淑清（2021）。營造新手護理師的友善職場－策略篇。源遠護理，15(3)，5-10。doi:10.6530/YYN.202111_15(3).0001
邱旅揚、鍾麗芬、簡采鳳、黃秋綿、陳綉琴、柯雅婷*（2021）．運用心智圖概念提升臨床作業標準可及性．醫療品質雜誌，15(1)，46-53。
邱旅揚、馮已榕、陳綉琴、鍾麗芬、柯雅婷*（2020）．跌倒危險評估量表準確度研究-次級資料分析．醫療品質雜誌，14(5)，48-55。
Ya-Ting Ke, An-Chi Peng, Yi-Min Shu, Min-Hsien Chung, Kang-Ting Tsai, Ping-Jen Chen, Tzu-Chieh Weng, Chien-Chin Hsu, Hung-Jung Lin, Chien-Cheng Huang, "Prevalence of Geriatric Syndromes and the Need for Hospice Care in Older Patients of the Emergency Department: A Study in an Asian Medical Center", Emergency Medicine International, vol. 2020, Article ID 7174695, 9 pages, 2020. https://doi.org/10.1155/2020/7174695
Ya-Ting, Ke & Chich-Hsiu, Hung (2020) Factors that affect the health status of healthcare providers－a cross-sectional design, Journal of Nursing Management, 28(6);1199-1206 ISSN: 0966-0429 https://doi-org.lib.chimei.org.tw/10.1111/jonm.13057(SCI (2020 Impact Factor:2.386))/SSCI，奇美2017研究計畫-醫療人員工作壓力、社會支持、自覺健康狀態與物質使用之探討)
舒伊敏、章正俐、陳乃菁、杜雅惠、柯雅婷（2020）．運用高擬真教學提升氣管內管異常事件評估與處置之學習成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，6(1)，26-36。doi:10.6582/JTSSH.201906_6(1).0003(奇美2018研究計畫-應用高擬真情境模擬訓練法導入二年期護理師訓練計畫)*
Ya-Ting Ke & Joel F. Stocker (2019) On the Difficulty of Finding One’s Place: A Qualitative Study of New Nurses’ Processes of Growth in the Workplace, Journal of Clinical Nursing, 28:4321–4331. doi: 10.1111/jocn.14996. Epub 2019 Aug 13. (SCI/SSCI，奇美2016研究計畫-探討護理新進人員成長歷程及留任之質性研究)
鍾焜明、葉正發、王淑慎、郭妍伶、柯雅婷*（2018）．運用擬真教學提高PGY 病房高級心臟救命術執行度之成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(2)，26-37。DOI：10.6582/JTSSH.201812_5(2).0003
柯雅婷、郭麗玲、吳貞鋆、黃惠暄、江惠英（2018）．以擬真教學法提升新進護理人員輸血反應處置與交班技巧之學習成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(1)，25-34。doi:10.6582/JTSSH.201806_5(1).0003 (奇美2018研究計畫-應用高擬真情境模擬訓練法導入二年期護理師訓練計畫)
Ya-Ting Ke, I-Jung Feng, Chien-Chin Hsu, Jhi-Joung Wang, Shih-Bin Su, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung Lin, (2018) Nurses have a four-fold risk for overdose of sedatives, hypnotics, and antipsychotics than other healthcare providers in Taiwan. PLoS ONE 13(8): e0202004. https://doi.org/10.1371/journal.pone.0202004 (SCI) (2018 Impact Factor:2.776)
Ya-Ting Ke, Hsiu-Chin Chen, Chien-Ho Lin, Wen-Fu Kuo, An-Chi Peng, Chien-Chin Hsu, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung Lin, (2017) Post-traumatic psychiatric disorders and resilience in healthcare providers following a disastrous earthquake: an interventional study in Taiwan, BioMed Research International, vol. 2017, Article ID 2981624, 7 pages, 2017. https://doi.org/10.1155/2017/2981624. (SCI) (2018 Impact Factor:2.197)
Ya-Ting Ke, An-Chi Peng, Yi-Min Shu, Min-Hsien Chung,Kang-Ting Tsai, Ping-Jen Chen,Tzu-Chieh Weng, Chien-Chin Hsu, Hung-Jung Lin, &Chien-Cheng Huang, (2018) Emergency geriatric assessment: A novel comprehensive screen tool for geriatric patients in the emergency department, American Journal of Emergency Medicine, 36(1), 143-146. doi: 10.1016/j.ajem.2017.07.008. Epub 2017 Jul 4. (SCI) (2018 Impact Factor:1.651)
Tzu-Chieh, Weng, Ya-Chun, Yang, Ping-Jen, Chen, Wen-Fu, Kuo, Wei-Lin, Wang, Ya-Ting Ke, Chien-Chin, Hsu, Kao-Chang, Lin, Chien-Cheng, Huang, & Hung-Jung, Lin (2017) Implementing a novel model for hospice and palliative care in the emergency department: an experience from a tertiary medical center in Taiwan, Medicine (Baltimore), 96(19), (SCI/SSCI) (2018 Impact Factor:2.376)Weng, T.-C., Yang, Y.-C., Chen, P.-J., Kuo, W.-F., Wang, W.-L., Ke, Y.-T., … Lin, H.-J. (2017). Implementing a novel model for hospice and palliative care in the emergency department: An experience from a tertiary medical center in Taiwan. Medicine, 96(19), e6943. http://doi.org/10.1097/MD.0000000000006943
Ya-Ting, Ke, Chia-Chi, Kuo, & Chich-Hsiu Hung (2017) The effects of nursing preceptorship on new nurses’ competence and retention: a systematic review, Journal of Advanced Nursing, 73:2296–2305. https://doi.org/10.1111/jan.13317 (SCI/SSCI)
柯雅婷、王秀紅、許素珍(2016)．運用組織轉變改善護理人員延遲下班問題．領導護理，17（4），58–70。
郭文福、柯雅婷*（2016）．推動登革熱整合照護模式之歷程．護理雜誌，63（4）， 1–5。[Kuo, W. F., & Ke, Y. T. (2016). An experience promoting the interdisciplinary care model for dengue fever. The Journal of Nursing, 63(4), 1–5.] doi:10.6224/JN.63.4.1
Ya-Ting, Ke & Chich-Hsiu, Hung (2016) Predictors of Nurses’ Intent to Continue Working at Their Current Hospital Workplace, Nursing Economic$, Accepted at Mar 17 2016 09:01:14 -0500 (CDT)AM (SCI/SSCI，奇美研究計畫-護理人員留任意願與組織氣候之關係)
Ya-Ting, Ke & Chia-Chi, Kuo(2016) Effects of Colloidal Oatmeal Lotion on Symptoms of Dermatologic Toxicities Induced by EGFRIs: A Pilot Study, Advances Skin Wound Care 30(1), 27-34. (SCI/SSCI，奇美研究計畫-運用燕麥乳液改善標靶病人皮膚問題之成效)
施孟綾、柯雅婷、林淑媛(2015) 控制觀之概念分析. 長庚護理26(1)，23-28。
Ya-Ting, Ke & Min-Tao, Hsu(2015) An Exploration of Nursing Preceptorship and Functions and Nurses’ Intention to Stay from the Perspective of Cultural Differences, Nurse Education Today 35, 597-601。(SSCI，奇美研究計畫-新進護理人員現實休克經驗描述及對留任的影響)
柯雅婷、王秀紅、周汎澔 (2014) •從後現代主義反思新手護理師之留任•高雄護理雜誌，31(1)，30-38。
施孟綾、柯雅婷、洪志秀（2011）•對「Rogers實證理論之應用」研究法之探討-源自Rogers概念模式•護理雜誌58(6)，107-111。
施孟綾、柯雅婷*（2009）•運用Rotter控制觀理論於一位心肌梗塞患者之護理經驗•護理雜誌56（2），101-106。
柯雅婷、楊美賞 (2007) •重症加護病房病患之倫理決策模式•安寧療護，12(2)，198-206。
專書及專書論文
護理人文系列-天使心(華杏機構叢書)
照顧概論-三、四、五版(華格那)
疑似物質使用疾患非癌病人之疼痛照護參考手冊-物質使用疾患病人的疼痛護理P219-230(衛生福利部食品藥物管理署111.12)
癌症疼痛照護衛教手冊、非癌慢性疼痛照護衛教手冊(中英文民眾版) 112年12月
其　他　特　殊　表　現
台灣護理學會第29、30屆會員代表
中華民國護理師護士公會全國聯合會第九屆會員代表
曾任台灣私立醫療機構護理業務協進會會員代表
台灣實證護理學會會員服務委員會會員(2017.11-2020.11)
台灣護理管理學會第三屆國際事務委員會委員(2017.03-2020.03)
第49屆全國技能競賽健康照護類裁判
獲　獎　紀　錄
年度	獎別		主辦機構
2019	「臨床能力訓練(OSCE)教案(含影片)」特優獎		台灣擬真醫學教育學會
2019	優秀海報論文佳作		台灣醫事聯合技能發展學會
2019	108年度OSCE優良教案競賽-非醫師職類第三名		台灣醫學教育學會
2019	南部智慧醫療創意競賽-佳作		台灣人工智慧學校
2019	2019「考科藍證據改變我生活之故事」徵文比賽-銀獎		臺北醫學大學考科藍臺灣研究中心(Cochrane Taiwan)
2018	2018年 International Conference on Emerging Health Policies and Smart Medical Care – Oral Presentation Award Third Place		Kaohsiung Medical University
2018	奇美醫院50週年院慶徵文比賽活動-銅獎(柯雅婷（2018）•從傷慟苦難展現無比韌性用愛與專業傳承幸福奇美•奇美醫訊，(120)，27-32。)		奇美醫療財團法人奇美醫院
2018	106年度護理研究成果競賽-佳作		中華民國護理師護士公會全國聯合會
2018	107年度會員在職進修獎學金		社團法人大臺南護理師護士公會
2017	The 2^nd Asia-Pacific Nursing Research Conference-Best Poster Award		Taiwan Nurses Association
2017	106年度臨床技能測驗(OSCE)優良教案-第二名		台灣醫學教育學會
2017	創新教學成果發表教學海報-佳作		奇美醫療財團法人奇美醫院
2017	第十八屆醫療品質獎實證醫學類臨床運用組(知識轉譯組)-佳作		財團法人醫院評鑑暨醫療品質策進會
2016	台灣實證護理學會第四屆提升照護品質實證競賽主題組-銅獎		台灣實證護理學會
2016	第29屆全國團結圈活動競賽-銀塔獎		全國團結圈推行總會
2016	第十七屆醫療品質獎主題類主題改善菁英組-銅獎		財團法人醫院評鑑暨醫療品質策進會
2016	大臺南護理師護士公會慶祝國際護師節”悲慟中的愛與力量” 徵文比賽活動-第一名		社團法人大臺南護理師護士公會
2014	2014實證醫學種子師資培訓工作坊組別試教B組-第三名		台灣實證醫學學會
2014	9^th Biennial Joanna Briggs International Colloquium-Best Award Poster Presentation		The Joanna Briggs Colloquium
2013	大臺南護理師護士公會慶祝國際護師節”老照片、老故事、老朋友” 徵文比賽活動-第三名		社團法人大臺南護理師護士公會
論　文　發　表
Ya-Ting Ke & Joel F. Stocker (2019) On the Difficulty of Finding One’s Place: A Qualitative Study of New Nurses’ Processes of Growth in the Workplace, Journal of Clinical Nursing, 28:4321–4331. doi: 10.1111/jocn.14996. Epub 2019 Aug 13. (SCI/SSCI，奇美2016研究計畫-探討護理新進人員成長歷程及留任之質性研究)
鍾焜明、葉正發、王淑慎、郭妍伶、柯雅婷*（2018）．運用擬真教學提高PGY 病房高級心臟救命術執行度之成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(2)，26-37。DOI：10.6582/JTSSH.201812_5(2).0003
柯雅婷、郭麗玲、吳貞鋆、黃惠暄、江惠英（2018）．以擬真教學法提升新進護理人員輸血反應處置與交班技巧之學習成效探討．台灣擬真醫學教育期刊，5(1)，25-34。doi:10.6582/JTSSH.201806_5(1).0003 (奇美2018研究計畫-應用高擬真情境模擬訓練法導入二年期護理師訓練計畫)
Ya-Ting Ke, I-Jung Feng, Chien-Chin Hsu, Jhi-Joung Wang, Shih-Bin Su, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung Lin, (2018) Nurses have a four-fold risk for overdose of sedatives, hypnotics, and antipsychotics than other healthcare providers in Taiwan. PLoS ONE 13(8): e0202004. https://doi.org/10.1371/journal.pone.0202004 (SCI) (2018 Impact Factor:2.776)
Ya-Ting Ke, Hsiu-Chin Chen, Chien-Ho Lin, Wen-Fu Kuo, An-Chi Peng, Chien-Chin Hsu, Chien-ChengHuang, & Hung-Jung Lin, (2017) Post-traumatic psychiatric disorders and resilience in healthcare providers following a disastrous earthquake: an interventional study in Taiwan, BioMed Research International, vol. 2017, Article ID 2981624, 7 pages, 2017. https://doi.org/10.1155/2017/2981624. (SCI) (2018 Impact Factor:2.197)
Ya-Ting Ke, An-Chi Peng, Yi-Min Shu, Min-Hsien Chung,Kang-Ting Tsai, Ping-Jen Chen,Tzu-Chieh Weng, Chien-Chin Hsu, Hung-Jung Lin, &Chien-Cheng Huang, (2018) Emergency geriatric assessment: A novel comprehensive screen tool for geriatric patients in the emergency department, American Journal of Emergency Medicine, 36(1), 143-146. doi: 10.1016/j.ajem.2017.07.008. Epub 2017 Jul 4. (SCI) (2018 Impact Factor:1.651)
Tzu-Chieh, Weng, Ya-Chun, Yang, Ping-Jen, Chen, Wen-Fu, Kuo, Wei-Lin, Wang, Ya-Ting Ke, Chien-Chin, Hsu, Kao-Chang, Lin, Chien-Cheng, Huang, & Hung-Jung, Lin (2017) Implementing a novel model for hospice and palliative care in the emergency department: an experience from a tertiary medical center in Taiwan, Medicine (Baltimore), 96(19), (SCI/SSCI) (2018 Impact Factor:2.376) Weng, T.-C., Yang, Y.-C., Chen, P.-J., Kuo, W.-F., Wang, W.-L., Ke, Y.-T., … Lin, H.-J. (2017). Implementing a novel model for hospice and palliative care in the emergency department: An experience from a tertiary medical center in Taiwan. Medicine, 96(19), e6943. http://doi.org/10.1097/MD.0000000000006943
Ya-Ting, Ke, Chia-Chi, Kuo, & Chich-Hsiu Hung (2017) The effects of nursing preceptorship on new nurses’ competence and retention: a systematic review, Journal of Advanced Nursing, 73:2296–2305. https://doi.org/10.1111/jan.13317 (SCI/SSCI)
柯雅婷、王秀紅、許素珍(2016)．運用組織轉變改善護理人員延遲下班問題．領導護理，17（4），58–70。
郭文福、柯雅婷*（2016）．推動登革熱整合照護模式之歷程．護理雜誌，63（4）， 1–5。[Kuo, W. F., & Ke, Y. T. (2016). An experience promoting the interdisciplinary care model for dengue fever. The Journal of Nursing, 63(4), 1–5.] doi:10.6224/JN.63.4.1
Ya-Ting, Ke & Chich-Hsiu, Hung (2016) Predictors of Nurses’ Intent to Continue Working at Their Current Hospital Workplace, Nursing Economic$, Accepted at Mar 17 2016 09:01:14 -0500 (CDT)AM (SCI/SSCI，奇美研究計畫-護理人員留任意願與組織氣候之關係)
Ya-Ting, Ke & Chia-Chi, Kuo(2016) Effects of Colloidal Oatmeal Lotion on Symptoms of Dermatologic Toxicities Induced by EGFRIs: A Pilot Study, Advances Skin Wound Care 30(1), 27-34. (SCI/SSCI，奇美研究計畫-運用燕麥乳液改善標靶病人皮膚問題之成效)
施孟綾、柯雅婷、林淑媛(2015) 控制觀之概念分析. 長庚護理26(1)，23-28。
Ya-Ting, Ke & Min-Tao, Hsu(2015) An Exploration of Nursing Preceptorship and Functions and Nurses’ Intention to Stay from the Perspective of Cultural Differences, Nurse Education Today 35, 597-601。(SSCI，奇美研究計畫-新進護理人員現實休克經驗描述及對留任的影響)
柯雅婷、王秀紅、周汎澔 (2014) •從後現代主義反思新手護理師之留任•高雄護理雜誌，31(1)，30-38。
施孟綾、柯雅婷、洪志秀（2011）•對「Rogers實證理論之應用」研究法之探討-源自Rogers概念模式•護理雜誌58(6)，107-111。
施孟綾、柯雅婷*（2009）•運用Rotter控制觀理論於一位心肌梗塞患者之護理經驗•護理雜誌56（2），101-106。
柯雅婷、楊美賞 (2007) •重症加護病房病患之倫理決策模式•安寧療護，12(2)，198-206。
競　賽　獲　獎
年度		獎別	主辦機構
2019.11.17		「臨床能力訓練(OSCE)教案(含影片)」特優獎	台灣擬真醫學教育學會
2019.11.17		108年度OSCE優良教案競賽-非醫師職類第三名	台灣醫學教育學會
2019.10.09		2019「考科藍證據改變我生活之故事」徵文比賽-銀獎	臺北醫學大學考科藍臺灣研究中心(Cochrane Taiwan)
2019.09.28		優秀海報論文佳作	台灣醫事聯合技能發展學會
2019.09.21		南部智慧醫療創意競賽-佳作	台灣人工智慧學校
其　他　事　項
受邀於108年10月10-12日山東第八屆護理國際論壇暨第一屆魯台護理交流大會演講「提升護理品質實務運作」
受邀於108年10月9日臺北醫學大學考科藍台灣研究中心-實證總動員科技知識及共享資源成果發表會分享「考科藍證據改變我生活的故事」銀獎心得
受邀於108年9月16-20勞動部勞動力發展署技能檢定中心聘請擔任-49屆全國技能競賽健康照顧職類裁判
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